第三届“金龙湖榜样”精神
文明先进单位推荐材料
凝心聚力行稳致远 砥砺前行不负韶华
―― 江苏嘉利物业管理有限公司
江苏嘉利物业管理有限公司是经开区国资企业公司,以服务经开区、建设经开区为宗旨,围绕“经营规模化、服务专业化、管理精品化、发展品牌化”的工作思路,坚持强基固本服务社会,精神文明建设和经济建设同步发展,企业呈现出安全发展、和谐发展、行稳致远的良好态势。公司先后荣获江苏省“文明单位”、省“工人先锋号”、全省住建行业“新冠肺炎疫情防控先进基层党支部”、徐州市“安全保卫工作先进单位”、徐州市“物业行业疫情防控党员先锋队”、经开区“宣传思想工作先进企业”等荣誉称号。
一、固本强基,担当国企使命
江苏嘉利物业管理有限公司是经开区国资企业公司,坚持把服务经开区、建设经开区作为第一要务,自觉履行国资单位的觉悟和担当,围绕经开区的建设和发展服务。嘉利物业三大板块各司其职,认真履行义务和担当。物业管理部承担科技大厦、金龙湖广场、人才产业园、社会保障大厦、金龙湖书院、综合保税区等等物业服务项目,项目部的干部职工用高度的政治站位,提供星级服务,积极营造良好的营商环境,为经开区的招商引资、经济建设等工作增添助力;环卫部承担经开区69条道路的保洁、9.5万米市政排水管网的养护、辖区16条河道的保洁工作以及工业园区、居民小区垃圾的收集转运等市政民心工程,坚持用专业化、规范化、机械化、标准化的作业方式,发挥特能战斗的精神,在防汛、救援、文明创建等工作中屡建新功;园林绿化工作则加大绿化工程资金投入,加快机械设备更新速度,高新引进绿化专业技术人才,积极向园林设计、苗木养植、护栏工程拓展,通过工程承包、技术合作、投融资等经营方式,年开拓新业务3~4个,稳步推进经开区的绿化、美化服务工作。
二、哿ν模钙鹪鹑纹熘
嘉利物业上下一盘棋,坚持以党建引领,齐心协力促发展。在文明创建上,环卫队220人的环卫队伍平均年龄56岁,她(他)们起早摸黑在建城区街道、园区道路默默无闻地扫地、冲刷、保洁,无冬无夏,夏天一身汗、冬天一身霜,努力打造干净、清洁、文明的街区;垃圾中转站的职工不怕苦脏累,克服熏人的臭气、飞溅的脏水,每天中转园区和居民区的垃圾150吨;政管网养护职工以平安管网建设为己任,加强巡查、修护、清淤、疏通力度,保证窨井完好、管道通畅;各物业项目用星级的服务打造经开区窗口“靓丽”的名片;园林绿化更是为经开区的环境美化添砖加瓦。
新冠肺炎疫情爆发,嘉利物业广大干部职工义无反顾冲在“防控一线”,公司召集公司高管、党员会议,制定了《嘉利物业公司新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控实施方案》,成立公司新型冠状病毒疫情防控工作领导小组,统筹公司人力物资,加强道路保洁、垃圾清运、垃圾中转、公共场所物业管理部门的力量,全力做好疫情防控工作。科技大厦物管处消毒消杀用品充足,全力以赴保证经开区机关正常运转,严查进出大厦机关人员身体情况,确保不遗漏、信息准;总部经济园公租房物管处400余人正常上班,物管处天天为其测体温,每日2次消毒消杀,严管严控园区安全;科技金融广场物管处为了给大家一个安心、舒心、放心的生活工作环境,坚持消毒消杀和人员管控。各级领导多次视察给予充分肯定,市级新闻媒体对公司的防控工作进行了专题报道。嘉利物业受到省住建行业、徐州市、经开区的表彰,也涌现出聂新胜、裴影、辛立等一大批先进人物和公租房物管处、科技大厦物管处、金融广场等一批“党员示范岗”。
三、砥砺前行,谋求创新发展
嘉利物业坚持抓市场开拓、质量管理、制度建设、安全管控、开源节流、争先创优、素质提升等工作,在服务中求发展,在拓展中求创新。环卫部市政管网养护大力培养非开挖管网修复队伍,去年承接光固化管网修复5处,创造产值300多万元;今年承接了高铁站区、金龙湖片区36条道路保洁工作,产值将达400万元;物业管理部不断开辟新的业务,承接检察院物业管理项目,年产值50万元;园林绿化承接了和平路东延道路绿化、金港路树木移植等,都有不俗业绩。企业抓机遇、抢商机、迎挑战,各项工作取得了预期效果,实现了安全和谐、平稳健康发展。
四、品牌引领,聚力行稳致远
嘉利物业注重创优创新的长远发展规划,在党组建设、民主管理、人才培养、品牌打造等凝心聚力方面,不断提升广大干部职工的获得感、幸福感。
1、充分发挥党支部的战斗堡垒作用。党支部一班人带头亮出党员身份,积极深入一线、深入现场了解职工需求、解决各种难题,工作中要求党员率先垂范带领大家攻坚克难创新发展,尤其是在疫情防控期间,党旗飘扬,危险的岗位党员上,“党员示范岗”恪尽职守勇挑重担,让广大职工在潜移默化中受到影响,积极投身各项工作中去。
2、积极培育企业文化亮点。一是以向国庆70周年献厚礼为主线,举公司之力成功拍摄了MV快闪专题片《我和我的祖国》广为传播,提升了公司的知名度;二是成功承办市物业协会“庆三八系列活动”,组队参加开发区“健康经开区全民乐运动”环金龙湖慢跑活动,公司副总经理杜军秀同志当选为徐州市劳动模范。三是组队参加第二届徐州市“古彭杯”物业管理行业职业技能竞赛,荣获优秀奖;推荐申报10名优秀个人参加徐州市第二届最美物业人评选工作;年初筹备召开了公司先进表彰会,对年度内涌现出的先进集体和个人进行了表彰奖励。四是认真做好徐州文明网嘉利网页、嘉利网站的维护展示工作和《江苏嘉利》宣传册设计印刷工作,多层面宣传和展示公司形象。全年金龙湖、宝莲寺、环卫队等单位共获锦旗15面,感谢信20余封;金龙湖保安张瑞光、片区经理陈凤鸣等5人两次跳湖救人事迹被多家媒体转载。
3、扎实推进职工职业技能培训工作。先后选送8名高管、54名物业经理、保安员、电梯安全员参加上级培训取证;按照“一月一主题”要求,先后进行员工爱岗敬业、经营管理、安全培训、岗前培训、消防培训、业务提升培训696场次1359人次参加。精心组织员工技能竞赛工作。引导员工争做知识型、技能型、创新型人才,进一步激发广大员工学技术、练技术、用技术的热情,一个比、学、赶、帮、超的热潮正在公司蓬勃兴起。
4、认真履行工会“四项职能”。以工会为纽带,深入开展访贫问苦活动,千方百计为员工办实事、做好事,对公司困难家庭实施“常慰问、勤走访”措施。为入职半年以上员工发放生日蛋糕。加强对劳动保护措施监管,根据季节特点发放员工劳动保护、防护用品。金龙湖物管处保洁工郭广s发生车祸后,广大员工积极响应工会号召,仅一周时间19家单位992名职工累计募捐款21130元。